বর্তমান কালে চাকরির বাজারে যে রূপ শোচনীয় অবস্থা দেখা দিয়েছে তাতে দেশের বেকার যুবক-যুবতীদের পক্ষে কোনো ভালো চাকরির মাধ্যমে নিজেকে সুপ্রতিষ্ঠিত করে তোলার স্বপ্ন হয়তো স্বপ্নই থেকে যাবে। বিশেষ করে সরকারি চাকরির বাজার এতটাই খারাপ যে তা আর কারো অজানা নেই। একে চাকরির বাজারে মন্দা অন্যদিকে ক্রমাগত অতিমারীর ঢেউ আছে পড়ার কারণে দেশের অর্থনৈতিক অবস্থা ক্রমশই ক্ষয়িত হয়ে চলেছে। সমগ্র জাতি ডুবে রয়েছে হতাশার কালো অন্ধকারে। এরই মাঝে আমাদের দেশের ডাক বিভাগ অর্থাৎ ভারতীয় পোস্ট অফিসের পক্ষ থেকে এমন এক নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করা হয়েছে যা শুনলে এই হতাশার মাঝেও মানুষের মনে খানিকটা আশার আলো উদিত হবে। দীর্ঘ প্রায় কয়েক বছর হয়ে গেল ডাক বিভাগের পক্ষ থেকে কোনো রকম নিয়োগ প্রক্রিয়া অনুষ্ঠিত হয়নি। এই দীর্ঘ সময়ের ব্যবধান শেষে আবারো আজ ডাক বিভাগের পক্ষ থেকে নতুন করে নিয়োগ প্রক্রিয়া করা হচ্ছে। এখানে প্রায় ৯০ হাজার শূন্য পদ রয়েছে যেগুলিতে মাধ্যমিক পাশ থেকে শুরু করে উচ্চশিক্ষিত প্রার্থীরা, নারী থেকে শুরু করে পুরুষ সকলেই আবেদন করার যোগ্য। তাই অযথা আর সময় নষ্ট না করে চলুন আমরা আজকে এই নিয়োগের বিষয়ে সমস্ত খুঁটিনাটি জেনে নিই।
শূন্যপদসমূহ:-
ভারতীয় পোস্ট অফিসের পক্ষ থেকে প্রকাশিত হওয়া বিজ্ঞপ্তিতে সারা দেশ জুড়ে বিপুল সংখ্যক হতে কর্মী নিয়োগের ঘোষণা করা হয়েছে। এ কথা বলা হয়েছে যে এখানে প্রায় ১ লাখেরও বেশি শূন্য পদ রয়েছে। কি কি পদে নিয়োগ করা হবে সেগুলো সম্পর্কে নিচে বলা হলো –
১. মাল্টি টাস্কিং স্টাফ (MTS)
২. পোস্টম্যান
৩. মেল গার্ড ইত্যাদি।
এরমধ্যে মাল্টি টাস্কিং স্টাফ পদে যে সংখ্যক শূন্য পদ রয়েছে সেগুলো হল সবমিলিয়ে প্রায় ৩৭৫৩৯ টি।
পোস্টম্যান পদে শূন্য পদের সংখ্যা হল ৫৯০৯৯
আর মেল গার্ড পদে শূন্য থাকা পদের সংখ্যা হল প্রায় ১৪৪৫ টি।
আবশ্যক শিক্ষাগত ও অন্যান্য যোগ্যতা:-
এক্ষেত্রে আবেদনের বিষয় একজন প্রার্থীকে যে সমস্ত শিক্ষাগত ও অন্যান্য বিভিন্ন ধরনের যোগ্যতার অধিকারী হয়ে থাকতে হবে সেগুলি হল নিম্নরূপ –
১. এক্ষেত্রে প্রার্থীদের শিক্ষাগত যোগ্যতা হতে হবে সরকার স্বীকৃত কোন বোর্ড থেকে নূন্যতম মাধ্যমিক পাস।
২. পোস্টম্যান পদে আবেদন করতে ইচ্ছুক প্রার্থীদের অবশ্যই কম্পিউটার এর বিষয়ে জ্ঞান থাকতে হবে। এই পদের ক্ষেত্রে প্রার্থীদের দুচাকার গাড়ি চালাতে জানতে হবে।
৩. প্রার্থীদের বয়স হতে হবে সর্বনিম্ন ১৮ বছর এবং সর্বোচ্চ ৪০ বছর। সংরক্ষিত প্রার্থীরা নির্দিষ্ট সীমা অনুযায়ী বয়সের ছাড় পাবেন।
৪. প্রার্থীদেরকে শারীরিক এবং মানসিকভাবে সুস্থ এবং সমস্ত হতে হবে।
আবেদন প্রক্রিয়া কিভাবে হবে ?
ভারতীয় ডাক বিভাগের উপরোক্ত বিভিন্ন পদগুলিতে আবেদনের ইচ্ছুক প্রার্থীদের অনলাইনের মাধ্যমে আবেদন প্রক্রিয়া সম্পূর্ণ করতে হবে। এখানে আবেদন করতে গেলে নিম্নলিখিতভাবে আবেদনের জন্য এগোতে হবে –
১. প্রথমে তাদেরকে ভারতীয় ডাক বিভাগের অফিসিয়াল ওয়েবসাইট www.indiapost.gov.in এ গিয়ে রেজিস্ট্রেশন করতে হবে। যারা আগে থেকেই রেজিস্ট্রেশন করে রেখেছেন তাদের নিজস্ব ইউজার আইডি এবং পাসওয়ার্ড দিয়ে নিজের নিজের একাউন্টে লগইন করতে হবে।
২. তারপর যে প্রার্থী যে পোষ্টের জন্য আবেদন করতে চান সেটিকে তালিকা থেকে বাছতে হবে।
৩. তারপর প্রার্থীরা একটি আবেদন পত্র দেখতে পাবেন। এই আবেদন পত্রে নিজেদের সমস্ত প্রয়োজনীয় তথ্যাদি ভালোভাবে পূরণ করে Next বাটনে ক্লিক করবেন।
৪. এরপর নিজের সমস্ত প্রয়োজনীয় ডকুমেন্টস স্ক্যান করে সেগুলোকে আপলোড করতে হবে।
৫. তারপর Next বাটনে ক্লিক করে পেমেন্ট পেজে এসে নির্দিষ্ট আবেদন ফি দিয়ে অ্যাপ্লিকেশনটি সাবমিট করলেই আবেদন প্রক্রিয়া সম্পন্ন হয়ে যাবে। প্রয়োজনবশত প্রার্থীরা তাদের আবেদনের একটি করে প্রিন্ট আউট বের করে নিতে পারেন।
কি কি ডকুমেন্টস দরকার হবে ?
এইখানে আবেদনের জন্য আবেদন প্রক্রিয়া সম্পূর্ণ করার সময় প্রার্থীদেরকে যে সমস্ত নথিপত্র গুলি সঙ্গে রাখতে হবে সেগুলি হল –
১. এক কপি রঙিন এবং রিসেন্ট পাসপোর্ট সাইজ ছবি ও সাথে নিজের সিগনেচার।
২. ফটো আইডি প্রুফ হিসেবে আধার কার্ড বা ভোটার কার্ড বা পাসপোর্ট বা ড্রাইভিং লাইসেন্স ইত্যাদি।
৩. সংশ্লিষ্ট শিক্ষাগত যোগ্যতার প্রয়োজনীয় নথিপত্র সমূহ।
৪. পোস্টম্যান পদের জন্য আবেদনকারী প্রার্থীদেরকে অবশ্যই একটি বৈধ ড্রাইভিং লাইসেন্স সঙ্গে রাখতে হবে।
৫. জাতি গত শংসাপত্র।
নিয়োগ পদ্ধতি:-
ভারতীয় ডাক বিভাগ প্রার্থী বাছাইয়ের জন্য যে সকল সিদ্ধান্ত গ্রহণ করেছে সেগুলির সম্পর্কে আমরা নিজে আলোচনা করব। যেহেতু সারা দেশের বিভিন্ন রাজ্যে গড়ে ওঠা অসংখ্য পোস্টাল সার্কেলে এই নিয়োগ করা হবে সেহেতু প্রার্থীদেরকে তার নিজস্ব জেলার মধ্যেই কোন এক সার্কেলের জন্য নিযুক্ত করা হবে। এক্ষেত্রে প্রার্থী বাছাইয়ের জন্য ডাক বিভাগ দুই ধরনের পর্যায়ের ঘোষণা করেছে। প্রথমটি হল লিখিত পরীক্ষা এবং দ্বিতীয়টি হল ইন্টারভিউ ও ডকুমেন্ট ভেরিফিকেশন। প্রথমে প্রার্থীদেরকে ১০০ নম্বরের একটি লিখিত পরীক্ষায় বসতে হবে। এই পরীক্ষায় নির্দিষ্ট নম্বর পেয়ে উত্তীর্ণ হলে প্রার্থীরা যাবেন পরের ধাপে অর্থাৎ ইন্টারভিউয়ে। এখানে যদি প্রার্থীরা উত্তীর্ণ হতে পারেন তাদেরকে সরাসরি ভাবে নিয়োগ করা হবে যে কোন একটি পোস্ট সার্কেলের উপরোক্ত কোন পদে কাজকর্মের জন্য।
বেতন কাঠামো:-
ভারতীয় ডাক বিভাগের পক্ষ থেকে ঘোষণা করা এই পদগুলিতে যে সকল প্রার্থীরা নিয়োগের জন্য মনোনীত হবেন তাদেরকে অতি উচ্চ হারে বেতন প্রদান করা হবে। প্রত্যেক প্রার্থীকে স্থায়ীভাবে নিয়োগ করা হবে এবং নিয়োগ হওয়ার পর তাদেরকে প্রতি মাসে ২৫০০০ টাকা করে বেতন দেওয়া হবে। তবে পরে এই বেতন সীমা ৮০০০০ টাকা পর্যন্ত বৃদ্ধি করা হতে পারে। কাজেই যারা এতদিন ধরে কোন ভালো এবং স্থায়ী পদে সরকারি চাকরি খুঁজে চলেছেন তাদের কাছে এটি একটি সুবর্ণ সুযোগ।
আবেদনের জন্য নির্দিষ্ট সময়সীমা:-
এখানে আবেদনের জন্য নির্দিষ্ট কোন সময় সীমা এখনো পর্যন্ত উল্লেখ করা হয়নি বিজ্ঞপ্তিতে। আশা করা হচ্ছে এ সম্পর্কে শীঘ্রই ডাক বিভাগের তরফ থেকে ঘোষণা করা হবে। তবে সকল প্রার্থীকেই অনুরোধ করা হচ্ছে যে তারা যেন আর দেরি না করে শীঘ্রই আবেদন করতে শুরু করে দেন। কারণ কোন ভালো সুযোগ কিন্তু হেলায় হারানো উচিত নয়। এ সম্পর্কে বিস্তারিত জানতে প্রদত্ত ওয়েবসাইটে গিয়ে অফিশিয়াল নোটিফিকেশনটি একবার দেখে নিন।